年會特輯 | 啟航2018，書寫燦爛新傳奇，開啟夢想新征程

寒凝大地發春華，在這春天腳步鄰近的日子，公司股東、董事、監事、各子公司員工齊聚江蘇鹽城，參加“啟航2018”遠致達&江蘇中車公司年會，共同回顧過去的2017年，為公司的工作畫上一個圓滿的句號。

首先，江蘇遠致達軌道交通發展有限公司總經理談達宏在會上做了重要講話。談總在講話中總結了2017年遠致達所取得的成績。2017年，在公司董事長、董事及股東的正確領導下、在公司全體員工的共同努力下、在政府和客戶的大力支持下，遠致達業績再創新高，在輔助項目子公司江蘇中車城市交通裝備有限公司、鹽城市匯益德硅藻環保新材料發展有限公司、鹽城華智超軌道科技有限公司等公司發展、業務拓展上舉得重大突破。遠致達加強內部管控，不斷優化財務管理制度、采購制度、合同管理制度，規范審批流程。公司整體工作效率得到很大提升。為體現對員工的關懷，公司積極籌備員工餐廳、員工宿舍，解決員工吃飯、住宿難題，為廣大員工提供一個溫馨、優質的工作環境。

遠致達總經理談達宏作重要講話

接著，江蘇中車城市交通裝備有限公司總經理唐明春發表“創建平臺，展現新作為”的主題講話。2017年6月，江蘇中車公司獲中車集團立項批復并注冊成立。同年12月，由公司生產的10輛超級電容現代電車在鹽城市亭湖區75路成功上線運營，李逸浩副市長等市區領導及中車株機公司董事長、黨委書記周清和等各方面嘉賓親臨現場見證。經過一個多月保姆式服務保障，公司實現了車輛運營無故障、 用戶零投訴，達到很好的產品示范效應，創下了“當年籌建、當年產出、當年見效”的驕人業績。在市場營銷上，江蘇中車公司積極與鹽城、連云港、淮安、陜西銅川、銀川等城市開展項目對接，合作穩步進行。但唐總也指出，公司剛起步，持續市場訂單需下大功夫落實;公司所需的管理規章和團隊組建、企業文化遠未形成;企業理念與共同價值觀還未形成共識等需要在今后工作中加大工作力度，快速推進。公司全體員工還需不斷努力，深耕市場，不斷提升領導的親和力、團隊的凝聚力、隊伍的戰斗力。在2018年，起好步，開好局。在新時代、新思想的引領下，運逢其時、勢如中天、風帆正勁，江蘇中車公司必將迎來在綠色、智能、高端城市交通裝備發展的春天，為股東提供回報、為交通強國貢獻力量、為員工提供福祉。

江蘇中車總經理唐明春發表重要講話

2017年，公司取得所有的成績都凝聚著全體員工的心血和汗水，是所有人同心協力、無私奉獻、團結拼搏的成果。為肯定付出、表彰優秀，年會上頒發了“最佳新人獎”“優秀員工獎”“管理精英獎”等3個獎項。

年會頒獎現場

一元復始，萬象更新。我們要向2017年深情作別，向充滿期待的2018年道一聲：你好!難得者時，易失者機。在這個時代，唯奮發者進，唯有為者強，唯奮發有為者勝。正如張飛董事長在年會總結時所說的，歷史的車輪滾滾而來，越轉越快，時代偉大而殘酷。它拋棄你時,連一聲再見都不會跟你說。他對公司全體員工寄予厚望，希望員工主動學習新思路、新技能，不斷知識迭代，克服懶惰、懈怠的人性弱點，踏實做事，誠信為人，奮發向上，迎接明天更高更難的挑戰。

遠致達董事長、江蘇中車執行董事張飛致辭

光明不遠，就在前方;征途不遠，就在腳下!愿接下來的2018年，做到凝心聚力，實現合作共贏。

遠致達&江蘇中車全體員工合影留念